Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
¿Te apasiona la cosmética, el trabajo de campo y el contacto directo con el punto de venta? ¿Buscas una oportunidad laboral con flexibilidad y posibilidades de continuidad? ¡Esta es tu oportunidad de unirte a un equipo dinámico en una empresa referente en el sector!
Desde ManpowerGroup, estamos en búsqueda de un Gestor/a de Punto de Venta (GPV) para representar nuestras marcas essence y Catrice, apoyando su visibilidad y rotación en el canal retail.
Responsabilidades principales
Visitar periódicamente los puntos de venta asignados según la ruta establecida.
Supervisar expositores (estado, limpieza, mantenimiento), reportando con APP y fotografías.
Asegurar la correcta presencia de las marcas en tienda, proponiendo mejoras de colocación.
Controlar el stock, gestionar pedidos y reponer probadores o módulos desde la tablet.
Ejecutar inventarios y propuestas de pedido adaptadas al cliente nacional.
Montaje y renovación de expositores, implantación de novedades y edición limitada.
Coordinar montaje de góndolas, rotulación y visuales.
Recoger datos de competencia y elaborar informes detallados tras cada visita.
Requisitos
Perfil del/la candidato/a
Formación:
Estudios en Marketing, Administración, Comercio o afines.
Valorable formación en ventas, atención al cliente o visual merchandising.
Experiencia:
Entre 1 y 5 años en gestión de punto de venta o funciones similares.
Experiencia en sector cosmético y visual merchandising será altamente valorada.
Competencias técnicas:
Conocimiento en gestión de inventarios y
Manejo fluido de Excel, Outlook, PowerPoint.
Familiaridad con ERPS y programs de gestión de inventarios.
Habilidades personales:
Excelentes habilidades comunicativas y trato con el cliente.
Organización, autonomía y capacidad para trabajar por objetivos.
Proactividad, flexibilidad y adaptación a diferentes entornos.
Disponibilidad para desplazamientos según necesidades de la zona asignada.
Conocimientos valorados:
Visual merchandising y escaparatismo.
Tendencias del sector cosmético.
Se ofrece
Condiciones del puesto
Contrato temporal de 2 a 3 meses, con posibilidad real de incorporación indefinida a la empresa tras evaluación del desempeño.
Jornada parcial de 40 horas semanales, con flexibilidad horaria para organizar tus visitas y tareas según necesidades del punto de venta.
Gastos de desplazamiento cubiertos: kilometraje y dietas según política de empresa.
Herramientas de trabajo proporcionadas: tablet, APP, materiales de implantación y más.
Formación inicial y acompañamiento
Plan de bienvenida estructurado: formación de 3 días en Barcelona (desplazamiento, alojamiento y dietas cubiertos).
Acompañamiento en ruta con personal de coordinación para una integración efectiva.
Formación práctica en gestión de expositores, visual merchandising, uso de APPs y tablet.
Acceso continuo a materiales formativos actualizados y soporte técnico/comercial.
Zona de trabajo
La posición implica visitas a tiendas en la zona geográfica asignada de Andalucía – Ceuta – Melilla. Se valorará residencia en una ubicación bien conectada para los desplazamientos diarios.
Incorporación
Inmediata, una vez finalizada la formación inicial presencial.
