Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
Desde IDDTEK estamos colaborando con una empresa industrial de referencia en su sector, con fuerte implantación en el ámbito internacional. En este momento seleccionamos un/a Director/a de Planta para liderar la gestión integral de su centro productivo principal, ubicado en Vitoria- Gasteiz.
Qué te ofrecemos:
– Contrato indefinido (con periodo de prueba inicial) .
– Salario competitivo en función de la experiencia aportada.
– Jornada continua con disponibilidad horaria debido a su responsabilidad
– Participación en un proyecto estable, dentro de un grupo industrial consolidado y en crecimiento.
– Posibilidad de desarrollo profesional a medio y largo plazo.
Reportando a Gerencia, se responsabilizará de la dirección operativa de la planta, asegurando el cumplimiento de los objetivos de producción, calidad, coste y plazo, así como del desarrollo continuo del equipo.
Entre sus principales funciones se encuentran:
– Planificación diaria y seguimiento de la producción.
– Coordinación y supervisión de los equipos de producción, mantenimiento e I+D.
– Implantación de acciones de mejora continua (5S, Lean, grupos de mejora) .
– Análisis y resolución de incidencias productivas.
– Control de resultados y desviaciones, implantación de medidas correctivas.
– Coordinación con los departamentos de mantenimiento e I+D para asegurar la disponibilidad y optimización de recursos productivos.
– Seguimiento de indicadores y reuniones periódicas con las distintas áreas (Calidad, Mantenimiento, I+D, Gerencia…) .
– Liderazgo y desarrollo del equipo a su cargo.
(*) Importante: al inscribirte en la oferta, recibirás un correo solicitando la aceptación de la normativa de protección de datos RGPD, así como invitándote a rellenar un breve cuestionario para completar tu perfil.
Requisitos
– Ingeniería Técnica o Superior
– Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar, en entornos industriales vinculados a la fabricación para automoción o sectores afines (mecanizado, estampación, muelles. . . ) .
– Necesario un nivel de Inglés alto y alemán (valorable) .
– Liderazgo, toma de decisiones, iniciativa, capacidad organizativa y de planificación.
– Orientación a resultados y mejora continua.
– Excelentes habilidades de comunicación e influencia.
– Capacidad para trabajar en equipo y coordinar diferentes áreas.
– Alta adaptabilidad y dinamismo.
