Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 15/01/2026.
Funciones
¿Te apasiona el desarrollo de negocio y la consultoría estratégica en RRHH?
¿Quieres liderar proyectos con impacto real y posicionar soluciones innovadoras en el mercado?
En nuestro equipo de Adecco Learning & Consulting buscamos un/a Responsable de Proyectos de Consultoría RRHH, una persona con visión estratégica, orientación comercial y capacidad para impulsar proyectos que transformen organizaciones.
Nuestra misión
Desarrollar el negocio de consultoría de RRHH en la zona geográfica asignada, trabajando con posiciones clave (gerentes/as, responsables de zona y directores/as de proyectos), garantizando el/la capacitación técnico/a de la red en soluciones y asegurando las ventas y la calidad de los proyectos.
¿Qué harás en tu día a día?
Áreas de responsabilidad:
Implantación y seguimiento de estrategias de negocio (20%)
– Acciones de posicionamiento en tu zona, plan de soluciones/marketing.
– Impulso del negocio mediante análisis de datos, soluciones, herramientas, campañas y planes.
Impulso comercial y acompañamiento (50%)
– Acompañamiento comercial a responsables de zona.
– Elaboración de propuestas modulares y singulares.
– Capacitación de la red comercial.
Presencia y dirección de proyectos (20%)
– Diseño de proyectos estratégicos y singulares.
– Presencia en momentos clave del cliente.
Seguimiento de proyectos (10%)
– Control de hitos y facturación en tu zona.
– Diseño y optimización de metodologías externas.
Requisitos
– Experiencia en desarrollo de negocio y consultoría de RRHH.
– Capacidad para diseñar estrategias y liderar proyectos complejos.
– Habilidades comerciales, comunicación efectiva y orientación a resultados.
– Conocimiento en análisis de datos y herramientas de gestión.
– Organización, planificación y visión estratégica.
– Disponibilidad para viajar
Se ofrece
¿Qué te ofrecemos?
– Plan formativo inicial a medida para facilitar tu adaptación.
– Más de 160 acciones formativas disponibles para tu desarrollo profesional.
– Horario de L-V de 9:00 a 18:00h, 28 días de vacaciones y 5 tardes libres en verano.
– Salario fijo y además de importantes beneficios sociales desde el primer día (seguro médico/a, ticket guardería, etc.
Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
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