Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
¿Qué realizarás con nosotros?
– Automatizar los pipelines de despliegue de código, desde el versionado, el análisis del código, la ejecución de las pruebas, la configuración y la gestión de la infraestructura y su monitorización constante.
– Diseñar, mantener y optimizar pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps como administrador.
– Administrar y escalar clústeres Kubernetes, preferentemente en AKS.
– Supervisar el rendimiento, la disponibilidad y la capacidad de los sistemas en la nube mediante herramientas específicas de monitorización, como Azure Monitor.
– Implementar políticas de optimización de costos, como dimensionamiento correcto de recursos, eliminación de servicios infrautilizados, o uso de instancias reservadas.
– Proponer soluciones para mejorar la escalabilidad, la seguridad o la resiliencia de los servicios en la nube.
– Actuar como enlace entre los equipos técnicos y los responsables de negocio para asegurar que las prioridades están alineadas.
Requisitos
¿Qué buscamos?
Formación requerida:
– Grado de Ingeniería Informática o Ciclos Formativos de Grado Superior en Informática.
Experiencia requerida:
– Más de 4 años en puestos similares / afines.
Conocimientos avanzados en:
– Dominio de Azure Devops como administrador
– Mantener, monitorizar y desplegar imágenes en clusters basados en Kubernetes.
– Cloud: Experiencia avanzada en Azure (AKS, App Services, Azure Storage, Networking, Azure DevOps, Azure Policy).
– Azure Monitor y Log Analytics para el seguimiento del consumo de recursos y gastos, generando alertas ante picos o patrones inesperados.
– CI/CD: Azure DevOps Pipelines.
Se ofrece
¿Qué ofrecemos?
– Contrato indefinido a jornada completa.
– Puesto presencial con horario de Lunes a Jueves 9.00 a 14.00 y de 15.00 a 18.00; Viernes 9.00 a 14.00 y de 15.00 a 17.00.
– Salario según perfil.
– Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo.
– Becas sobre programas formativos especiales para empleados.
– Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas.
