Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
Reportando al Supervisor y Gerente de Mantenimiento, estas son las responsabilidades y funciones a título enunciativo, pero no limitativo:
? Emprender y gestionar diversas tareas de mantenimiento general, incluyendo fontanería, electricidad, telecomunicaciones, calefacción, carpintería, pintura y decoración.
? Llevar a cabo la inspección rutinaria del edificio y equipos y gestionar las reparaciones básicas y los requisitos de mantenimiento.
? Inspeccionar las estructuras del edificio, los equipos y los activos realizando un mantenimiento reactivo y preventivo – Realizar la tarea y prestar el servicio con el máximo nivel de discreción, procurando que las molestias e inconvenientes para los huéspedes y visitantes sean mínimos.
? Tratar activamente de contribuir a la comodidad de los huéspedes y visitantes.
? Gestionar las reparaciones y el mantenimiento básicos; coordinar y supervisar a los contratistas y a los proveedores externos, asegurándose de que trabajan en relación con los acuerdos y procedimientos de servicio.
? Instalar, inspeccionar y solucionar problemas de equipos, aparatos y sistemas.
? Mantener y sustituir los sistemas de calefacción, aire acondicionado y distribución cuando sea necesario.
? Coordinar y supervisar a los contratistas y proveedores externos para que lleven a cabo las actividades de trabajo.
? Asistir en el mantenimiento de los registros y llevar un registro diario de las reparaciones y el mantenimiento de los activos y equipos.
? Control y puesta a punto en habitaciones y demás espacios en función a sus competencias técnicas.
Requisitos
• Titulación mínima requerida: técnico grado Superior / Medio.
• Conocimientos en instalaciones eléctricas, aire acondicionado, fontanería, mecánica en general.
• Predisposición e iniciativa.
• Trabajo en equipo y colaboración.
• Actitud de servicio, buen trato y contar con buenas relaciones interpersonales.
• Polivalente y con capacidad de adaptación.
• Compromiso con el hotel.
• Dominio de las diferentes áreas técnicas del hotel.
• Idiomas: español e inglés.
• Experiencia de entre 1 y 3 años en puesto similar.
• Disponibilidad para realizar horarios rotativos.
• Jornada completa – contrato indefinido
Idiomas requeridos: Español e Inglés.
Se ofrece
• Tarjeta de beneficios con tarifas de descuentos en Accor en todo el mundo.
• Formación continua a través de nuestra plataforma Academy.
• Oportunidad de desarrollar tu talento y crecer dentro de la propiedad y en todo el mundo.
