Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 30/06/2025.
Funciones
¿QUÉ BUSCAMOS?
En Marktel buscamos profesionales comprometidos en el desempeño de los proyectos, que tengan iniciativa y capacidad para resolver situaciones y posibles dificultades, que sean versátiles y que posean habilidades para trabajar en equipo.
Actualmente necesitamos incorporar de manera ESTABLE teleoperadores para servicio de retención y fidelización en el sector de las telecomunicaciones.
Funciones:
– llamadas a clientes actuales de la compañía para la retención y fidelización, con el fin de mejorar las condiciones que tiene contratadas actualmente.
Requisitos
– Valorable experiencia en fidelización.
* DISPONIBILIDAD para realizar formación de 5 días en horario de 09 a 15H
* DISPONIBILIDAD para trabajar 30H semanales de lunes a viernes en horario de 12 a 18H.
* IMPRESCINDIBLE disponibilidad para empezar la formación el lunes 30 de junio.
Se ofrece
– Jornada de 6H diarias de LUNES A VIERNES en horario de 12 a 18H.
– Incorporación el 30 de junio en horario de 09 a 15H durante los días de formación.
– Firma contrato laboral INDEFINIDO el lunes 07 de julio.
– Salario fijo + INCENTIVOS.
– Trabajo PRESENCIAL en nuestras instalaciones del barrio de Herrera Oria.
– Ubicación: Polígono empresarial Herrera Oria, RENFE Ramón y Cajal y Metro Fuencarral (L10 de metro)
¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS?
En Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa.
. Porque somos una empresa sólida y estable.
. Porque estamos inmersos en un proceso de crecimiento y expansión.
. Porque apostamos por la mejora continua.
. Porque contamos con una cultura corporativa innovadora.
. Porque ofrecemos la posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía
