Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 14/09/2026.
Funciones
¿QUÉ BUSCAMOS?
En Marktel buscamos profesionales comprometidos en el desempeño de los proyectos, que tengan iniciativa y capacidad para resolver situaciones y posibles dificultades, que sean versátiles y que posean habilidades para trabajar en equipo.
Necesitamos incorporar teleoperadores comerciales para importante empresa de seguros a nivel nacional.
FUNCIONES DEL PUESTO
Recepción de llamadas de futuros clientes para informarse de coberturas, simulación de presupuesto y contratación del seguro de motor de una de las empresas más prestigiosas a nivel nacional.
Requisitos
-IMPRESCINDIBLE poder asistir a la entrevista presencial el lunes 14 a las 11H en nuestra delegación de Herrera Oria.
-IMPRESCINDIBLE poder comenzar el jueves 17 de septiembre la formación presencial en horario de 09 a 15H durante 05 días.
– DESEABLE experiencia en puestos comerciales, no excluyente.
– IMPRESCINDIBLE poder trabajar PRESENCIALMENTE 30H semanales de lunes a viernes en horario de 15 a 21H más un sábado al mes en horario de mañana (se compensa).
Se ofrece
– Formación de 05 días en horario de 09 a 15H de lunes a viernes.
– Jornada laboral de 15 a 21H de lunes a viernes.
– Salario fijo + comisiones
– Trabajo PRESENCIAL en la zona norte de Madrid.
– Ubicación: Polígono empresarial Herrera Oria, RENFE Ramón y Cajal y Metro Fuencarral (línea 10)
¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS?
En Marktel no solo cumplimos legalmente con nuestro Plan de Igualdad, Protocolo de Acoso o Protocolo LGTBI, sino que también somos una empresa comprometida con la igualdad de género y fomentamos un trato equitativo entre mujeres y hombres. Para nosotros es un principio estratégico en nuestra política corporativa.
. Porque somos una empresa sólida y estable.
. Porque estamos inmersos en un proceso de crecimiento y expansión.
. Porque apostamos por la mejora continua.
. Porque contamos con una cultura corporativa innovadora.
. Porque ofrecemos la posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de la compañía