Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
¿Te apasionan los RRHH y te estás formando para dedicarte a ello? Grupo CRIT, multinacional dedicada a la gestión de servicios globales de RRHH, abre proceso de selección para incorporar en nuestras propias instalaciones, situadas en Madrid, una persona que se encuentre cursando Grado o Máster de RRHH y tenga posibilidad de realizar prácticas extracurriculares.
Oportunidad de introducirte en el mercado laboral y conocer la realidad de lo que estás estudiando, en una empresa de RRHH consolidada y con presencia internacional. ¡Te estamos esperando! ¡No dudes en presentar tu candidatura!
Desde Grupo Crit daremos todo el apoyo posible a la persona incorporada para que ésta vea de primera mano el día a día de una Empresa de Trabajo Temporal.
Apoyará en diversas funciones como pueden ser:
· Atención a trabajadores, candidatos y clientes.
· Formación práctica en la criba curricular.
· Presencia y participación en entrevistas presenciales y telemáticas.
· Desarrollo y apoyo en otras tareas recurrentes de índole administrativa-laboral.
Requisitos
¿Qué buscamos?:
· Situación académica: Ser alumno actual de Máster de RRHH, o bien estar cursando algunos de estos Grados (RRLL y RRHH, Psicología o Pedagogía). Estar en disposición de realizar prácticas curriculares o extracurriculares.
· Enfoque profesional: Perfil orientado a RRHH.
· Disponibilidad: Disponibilidad de incorporación en Septiembre. Disponibilidad para incorporarse inicialmente a jornada parcial con posibilidad de ampliar esa jornada.
· Ubicación: Residencia cercana a la ciudad de Madrid.
Se ofrece
· Ubicación: Madrid.
· Tipo de puesto: Convenio de prácticas (curriculares o extracurriculares).
· Jornada y horario: Incorporación inicial a jornada parcial con posibilidad de ampliar esa jornada según necesidades y disponibilidad.
· Incorporación: Planificada para el mes de Septiembre.
· Aprendizaje: Tutorización y apoyo continuo para conocer de primera mano el día a día de una Empresa de Trabajo Temporal.
