Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
Desde Manpower Professional Recruitment, colaboramos con un hospital privado de referencia en Navarra que busca incorporar un/a Médico/a de Prevención para integrarse en su Servicio de Prevención Propio.
Buscamos un perfil con vocación por la salud laboral, orientación a las personas y capacidad para desarrollar una actividad transversal dentro de un entorno sanitario consolidado, participando tanto en vigilancia de la salud como en acciones preventivas dirigidas a mejorar el bienestar y la seguridad de los profesionales.
• Realización de reconocimientos médicos y actividades de vigilancia de la salud.
• Valoración de aptitudes laborales y seguimiento de trabajadores especialmente sensibles.
• Atención y asesoramiento en consultas relacionadas con la salud laboral.
• Investigación y seguimiento de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
• Participación en la evaluación de riesgos laborales y en la planificación preventiva.
• Desarrollo e implementación de programas de promoción de la salud y hábitos saludables.
• Impartición de formación e información en materia de prevención de riesgos laborales.
• Asesoramiento en las disciplinas preventivas de seguridad, ergonomía y psicosociología aplicada.
• Participación en comités de seguridad y salud, colaborando en proyectos de mejora continua.
• Coordinación de actividades preventivas y elaboración de protocolos de actuación conforme a la normativa vigente.
Requisitos
• Grado o Licenciatura en Medicina.
• Especialidad en Medicina del Trabajo vía MIR u homologación en España.
• Muy valorable Máster Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
• Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación.
• Orientación a las personas, responsabilidad y compromiso profesional.
Se ofrece
• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Horario intensivo de mañana.
• Incorporación a una organización sanitaria de referencia con fuerte compromiso con el bienestar de sus profesionales.
Proyecto estable con participación en iniciativas de salud laboral, prevención y mejora de las condiciones de trabajo.
Entorno colaborativo, cercano y orientado al desarrollo profesional continuo.
