Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 29/08/2026.
Funciones
Reportando al área de Ingeniería y Mejora Continua, la persona seleccionada será responsable de impulsar la eficiencia operativa a través de la implantación de herramientas de mejora continua y el desarrollo de proyectos de optimización en entornos industriales de proceso continuo.
– Implantar metodologías y herramientas de mejora continua en procesos productivos automatizados.
– Liderar análisis y resolución de problemas mediante metodologías estructuradas.
– Dinamizar y facilitar reuniones de mejora con los equipos de producción.
– Formar, desarrollar e influir positivamente en los equipos operativos para fomentar una cultura de mejora continua.
– Analizar datos productivos para identificar oportunidades de optimización.
– Gestionar proyectos de mejora y replicación de buenas prácticas dentro de la planta.
– Participar en iniciativas de cambio organizativo y transformación operativa.
Requisitos
– Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica o similar.
– Experiencia mínima de 4- 5 años en posiciones de Ingeniería de Procesos, Mejora Continua o Producción dentro de entornos de proceso continuo, alimentación, packaging o industrias afines.
– Nivel de inglés mínimo B2.
– Conocimientos de Microsoft Office y SAP.
– Experiencia en metodologías de mejora continua (IWS, Lean Manufacturing, TPM o similares) .
– Conocimientos de gestión de proyectos, gestión del cambio y análisis de causa raíz.
– Persona orientada a resultados, con capacidad analítica, habilidades de comunicación e influencia y facilidad para trabajar en entornos dinámicos.
– Vehículo propio.
Se valorará positivamente:
– Conocimientos en mantenimiento industrial.
– Experiencia en calidad y seguridad alimentaria.
– Conocimientos de reingeniería de procesos.
– Diseño de experimentos (DOE) .
– Herramientas de análisis de datos y visualización como Power BI.
Se ofrece
– Incorporación estable mediante contratación indefinida.
– Proyecto profesional en una compañía multinacional referente en su sector.
– Participación directa en proyectos de mejora y transformación industrial.
– Plan de desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento interno.
– Horario flexible y jornada intensiva durante el periodo estival.
– Beneficios sociales adicionales.
