Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 21/08/2026.
Funciones
– Participar en el diseño, modificación y mejora de circuitos electrónicos analógicos y digitales.
– Interpretar y elaborar esquemas electrónicos para el desarrollo de nuevos productos.
– Diseñar y revisar placas PCB utilizando herramientas EDA.
– Seleccionar componentes electrónicos adecuados según los requisitos técnicos del proyecto.
– Analizar y utilizar datasheets para la validación y optimización de diseños.
– Realizar el montaje, soldadura y puesta en marcha de prototipos electrónicos.
– Ejecutar pruebas funcionales y mediciones en laboratorio.
– Diagnosticar incidencias y fallos electrónicos, proponiendo soluciones técnicas.
– Utilizar instrumentación electrónica como osciloscopios, multímetros y fuentes de alimentación.
– Colaborar con el equipo de ingeniería en las distintas fases de desarrollo y validación de producto.
– Documentar resultados de pruebas, modificaciones y mejoras realizadas en los diseños.
– Participar en actividades de investigación y aprendizaje continuo relacionadas con nuevas tecnologías electrónicas.
Requisitos
– Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o Ciclo Formativo Superior en Mantenimiento Electrónico, Sistemas Electrotécnicos, Automatización o especialidades afines.
– Experiencia entre 6 meses y 2 años en electrónica analógica y digital (programación en C/C++.
– Experiencia académica o conocimientos en diseño y modificación de placas PCB.
– Conocimientos en Mentor Graphics, Altium Designer, KiCad, OrCAD, Eagle o herramientas EDA similares.
– Conocimientos de protocolos de comunicación UART, SPI, I²C, CAN, Ethernet o RS- 485.
– Conocimientos en selección de componentes electrónicos y lectura de datasheets.
– Conocimientos de montaje, soldadura y puesta en marcha de prototipos electrónicos.
– Manejo básico de instrumentación electrónica: osciloscopio, multímetro, fuentes de alimentación, etc.
Se ofrece
– Contrato Indefinido: 23000- 30000€ brutos anuales.
– Jornada híbrida de teletrabajo (Alcalá de Henares, Madrid) .
– Vacaciones: 24 días laborables.
– Compensación de gastos de teletrabajo (proporcional en función de días de teletrabajo) .
– Retribución flexible: máximo de 500€/mes en nómina.
– Beneficios Sociales (Cobee) : Bolsa anual de 1200 € para destinar a cheques de comida, transporte, seguro médico, guardería o formación.
– Una vez se haga uso de la bolsa completa es posible seguir disfrutando a través de retribución flexible de los productos mencionados.
– MyLearningHub: Plataforma de formación con mucho contenido y muy variado para completar de forma libre, en cualquier momento y lugar.
– Wellhub: Acceso a actividades deportivas y de bienestar para cuidar tu salud física y mental.
– Employee Assistance Program (Lyra) : Espacio confidencial con acceso a profesionales especializados para resolver dudas o preocupaciones.
– The Genuine Travel: Beneficios exclusivos para tus viajes.
– Portal de descuentos: Condiciones ventajosas en una amplia red de comercios y servicios.
