Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
En dependencia directa del Consejo de Administración, se responsabilizará principalmente de definir y ejecutar la estrategia global de la Organización, integrando las áreas comercial y operativa. Liderará el desarrollo del negocio, el impulso de su crecimiento y rentabilidad, así como la expansión a nuevos mercados y clientes. Asimismo, coordinará las diferentes áreas de la empresa, asegurando la eficiencia de los procesos, la consecución de los objetivos económicos y la adecuada toma de decisiones a nivel organizativo.
Requisitos
• Licenciatura o Grado en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería o similar.
• Se valorará conocimiento del sector alimentario y de sus canales de comercialización.
• Experiencia de más de cinco años en posiciones de dirección, desarrollo de negocio o responsabilidad comercial con visión global.
• Persona con alta capacidad de liderazgo, visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de negociación. Capacidad de toma de decisiones, gestión de equipos y adaptación a entornos de cambio.
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas; se valorará experiencia con sistemas ERP y CRM.
Se ofrece
• Empresa en un proceso de cambio del modelo de gestión y organización, orientado al desarrollo de las personas, y cultura participativa.
• Proyecto estratégico con alto nivel de autonomía y responsabilidad.
• Retribución acorde a la experiencia aportada.
