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Director/a de relaciones y asociados

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Sobre la vacante de empleo

Descripción de la oferta

Proceso de selección continuo.

Funciones

Director/a de Marketing y Comunicación

Descripción Desde Grupo Crit estamos buscando un/a Director/a de relaciones y asociados para una importante asociación española ubicada en el centro de Madrid. Esta posición clave te permitirá gestionar toda la relación con los asociados y colaboradores asegurando la fidelización de estos y el éxito de la organización.

MISIÓN: Gestionar y desarrollar el colectivo de asociados y el ecosistema de colaboradores de AEHM, impulsando el crecimiento, la fidelización y la generación de valor en coordinación con la Dirección de Comunicación, mediante una comunicación interna eficaz, una estrategia de captación y un seguimiento profesional de las colaboraciones.

FUNCIONES:
– Gestión del colectivo de asociados y/o colaboradores
1. Definir y supervisar la comunicación interna con asociados (boletines, circulares, convocatorias y comunicados) y garantizar la claridad, utilidad y coherencia de la información enviada.
2. Gestionar y mantener actualizadas las bases de datos de asociados.
3. Analizar hábitos, necesidades y nivel de satisfacción del colectivo (encuestas, métricas) .
4. Supervisar proyectos y acuerdos con colaboradores y controlar el cumplimiento de contratos y el retorno de las colaboraciones.
5. Implantar y gestionar herramientas de seguimiento y control y evaluar periódicamente el desempeño de los colaboradores y proponer mejoras.
– Desarrollo y captación de nuevos asociados
1. Proponer e implementar estrategias de captación de nuevos socios.
2. Coordinar materiales de adhesión (dossier informativo, presentaciones, contenidos audiovisuales) .
3. Organizar reuniones de presentación y realizar seguimiento de nuevas incorporaciones.
4. Impulsar acciones para el crecimiento del colectivo.
– Informes estadísticos
Definir y supervisar la elaboración de informes estadísticos del sector.
Analizar indicadores de actividad, evolución y tendencias relevantes para la Asociación y sus asociados.
Validar los contenidos y mensajes clave de los informes antes de su difusión.

Requisitos

¿Qué necesitas?
– Titulación universitaria superior en Marketing, Turismo, Comunicación, Gestión Empresarial o similar.
– Más de 8 años de experiencia en un rol similar.
– Experiencia en asociaciones empresariales, entidades sectoriales o entornos institucionales (muy valorable) .
– Experiencia en gestión de relaciones, desarrollo de colectivos o alianzas estratégicas
– Excelentes habilidades organizativas, de comunicación y multitarea.
– Habilidad para trabajar en equipo.

Se ofrece

– Contrato: Indefinido, directamente con la empresa.
– Jornada completa: 40h/semana.
– Horario: de Lunes a jueves de 9. 00h a 14. 30h y 15. 00h a 18. 00h y los viernes de 9. 00h a 15. 00h (en navidad, semana santa y verano de 8. 00 a 15. 00)
– Salario: 37. 000€ brutos/año.

¿Por qué unirte AEHM?
• Influencia directa en el desarrollo del sector hotelero.
• Interlocución con asociados, colaboradores y órganos de gobierno.
• Proyecto consolidado, con óptimas previsiones futuras y estabilidad.

¡Únete a nuestro equipo y lleva tu carrera al siguiente nivel con esta emocionante oportunidad!

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