Anuncio de empleo
Administrativo/a de Recursos Humanos
Sobre la vacante de empleo
Descripción de la oferta
Proceso de selección continuo.
Funciones
– Gestión Administrativa de personal.
– Seguimiento y control del registro horario del centro de trabajo, trasladando las posibles incidencias y llevando un control de las horas de exceso/defecto realizadas.
– Archivo y control de la documentación propia del área laboral.
– Apoyo en procesos de selección (publicación de ofertas, criba curricular, citación de candidatos).
– Planificación, control y seguimiento de las vacaciones, ausencias y horarios.
– Tareas administrativas PRL, en coordinación con el SPA y Mutua.
– Gestión documental de la formación que reciben los empleados, gestionar la bonificación a través de FUNDAE.
– Apoyo en la preparación de documentación para las inspecciones de trabajo, actos de conciliación, juicios y demás citaciones y/o requerimientos.
Requisitos
– Ciclo Formativo Grado Superior o Diplomatura/Grado en RRLL.
– Experiencia previa de al menos 2 años como administrativo/a laboral.
– Tener proactividad y ganas de trabajar.
– Capacidad organizativa, discreción y trabajo en equipo.
– Habilidades comunicativas y orientación al cliente.
– Manejo Herramientas ofimáticas
Se ofrece
Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.
Formación continua.
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