Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 30/01/2026.
Funciones
Gestión operacional del proceso de onboarding
Facturación
Coordinación con gestoría externa
Documentación
Registros de empleados en el sistema interno
Mantenimiento de la base de datos
Coordinación con otros departamentos para garantizar el cumplimiento de políticas internas.
Atención a consultas de empleados sobre temas administrativos.
Tareas administrativas propias del departamento
Requisitos
Formación en Administración o similar
Experiencia previa 1 – 2 años en funciones similares como administrativo orientado al área de RRHH
Nivel alto de inglés
Manejo de Office
Disponibilidad de incorporación inmediata
Se ofrece
Contrato temporal inicial de 12 meses a través de la empresa + posibilidad de incorporación a plantilla
Salario: 25. 000€ B. A.
Jornada completa. 1 dia de teletrabajo a la semana.
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